Los factores diferenciales del curso se enmarcan en la enseñanza de temáticas de gran interés por parte de las empresas y emprendimientos, contemplando la relevancia de activos intangibles en la gestión de las organizaciones. De igual manera, se destaca el uso de la infraestructura tecnológica de la Universidad Santo Tomás, y la interacción Docente – Estudiante, lo cual propende mejoras en el proceso de enseñanza – aprendizaje, así mismo, elementos inherentes al precio. 

DIRIGIDO A: 

• Estudiantes y docentes universitarios, profesionales, empresarios y emprendedores.

OBJETIVO GENERAL 

• Analizar la influencia de las habilidades blandas en la dinámica organizacional, contemplando la conceptualización y la aplicación en la interacción individuo – sociedad. 

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Reconocer las principales habilidades blandas demandadas por el sector empresarial, con el propósito de fortalecer las competencias inherentes al ser del individuo. 
• Reconocer comportamientos favorables y desfavorables en torno a las habilidades blandas, con el fin generar efectos en el actuar del individuo en el contexto empresarial. 

METODOLOGÍA

La metodología del curso corto se basará en el constructivismo, considerando los saberes existentes del personal objeto de formación, en tal sentido, se contemplan análisis de casos y juego de roles. El curso será aprobado por la entrega satisfactoria de los diferentes trabajos, los cuales serán asignados por el aula virtual de la Universidad Santo Tomás. 

CONTENIDOS 

Módulo 1: Habilidades blandas (40 horas)

• ¿Cómo ejercer el rol del liderazgo en los equipos de trabajo?
• ¿Cómo ejercer procesos de comunicación eficaces y eficientes en los equipos de trabajo?
• ¿Cómo promover la creatividad de los equipos de trabajo?
• ¿Cómo generar procesos óptimos de organización en los escenarios empresariales?
• ¿Cómo generar procesos de pensamiento crítico en los escenarios empresariales? 

DOCENTES

Yenny Méndez 

• Magister en Gestión Humana y Gestión del Conocimiento 
• Especialista en Salud Ocupacional 
• Ingeniera Industrial 

Melida Castro 

• Estudiante Máster en Resolución de Conflictos y Mediación, Universidad Europea del Atlántico – Modalidad Virtual
• Master en PNL – Certificación internacional 
• Especialista en Gerencia de Proyectos Universidad Piloto de Colombia
• Especialista en Gerencia de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional Universidad del Rosario
• Psicólogo Universidad de la Sabana 

Antes de avanzar con su inscripción tenga en cuenta lo siguiente:

1. Diligenciar correctamente los datos solicitados en la inscripción. 2. Al iniciar su inscripción seleccione la ciudad de Bucaramanga, el nombre del programa que desea cursar y registre el número de su documento.   3. Autorizar el tratamiento de sus datos personales.  4. Concluido el registro de la inscripción, que no tiene costo, llegará a su correo electrónico las indicaciones para el pago del programa de educación continua al cual se ha inscrito.

 

+ INFORMACIÓN  Irene Corzo Murillo secadministracion@ustabuca.edu.co  Cel: (+57) 314 2188246   607 698 5858, ext.: 6490 Facultad Administración de Empresas  formacioncontinua.santoto@ustabuca.edu.co